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地址:沈陽市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)開發(fā)大路32號(hào)
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崗位晉升
管理規(guī)范
節(jié)日禮物
定期體檢
人力資源崗
5-10K/月
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
  • 更新時(shí)間: 2026-04-18
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對(duì)象: 應(yīng)屆畢業(yè)生
  • 工作地區(qū): 遼寧-沈陽市-鐵西區(qū)
部長 HR
工作職責(zé):
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)人力資源實(shí)際情況,合理構(gòu)建公司制造業(yè)的人力資源管理體系并組織實(shí)施,執(zhí)行公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域的人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、人事管理等工作,為公司發(fā)展提供人力資源的支持與保障。


任職資格:人力資源、勞動(dòng)關(guān)系、理工科、語言類專業(yè)

薪酬:薪酬面議

職位類別: 人力資源經(jīng)理/主管/專員

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  • 人力資源運(yùn)營崗
    內(nèi)蒙古-鄂爾多斯市 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    遠(yuǎn)景動(dòng)力
    一、職責(zé)描述: 1、招聘數(shù)據(jù)運(yùn)營管理; 2、人事基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析(人數(shù),人數(shù)預(yù)測,離職率等); 3、員工關(guān)系管理: 4、成本費(fèi)用管理:根據(jù)公司人力資源現(xiàn)狀及需求情況,編制人力資源管理各項(xiàng)預(yù)..
  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質(zhì):股份公司
  • 所屬行業(yè):電力、電氣設(shè)備類
  • 所在地區(qū):遼寧-沈陽市-鐵西區(qū)

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  • 地址:沈陽市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)開發(fā)大路32號(hào)
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